VI的設計往往要經過六個階段，第一階段是準備階段，成立專門的VI設計小組是首要的工作，詳細的了解分析企業的基本信息，比如企業名稱、經營業務、規模大小等等。設計小組的成員不僅需要設計師，還需要對公司了解非常清楚的人員，比如企業高層。對于VI設計要求較高，想要讓企業更好的投入市場，還可以邀請心理學和美學等方面的專業人士參與。第二階段是設計開發階段，這些就是設計小組的任務了。還有就是反饋修正階段、調研與修正反饋階段、修正并定型階段以及編制VI設計手冊階段。